Poslanie a ciele organizácie: verejné a rozdielne črty

Akákoľvek organizácia vytvorená s cieľom vykonať niektoré úlohy. Pokiaľ hovoríme o komerčný subjekt, jeho hlavným cieľom je, aby sa zisk, v prípade, že charitatívne organizácie, je vytvorený s cieľom pomôcť tým, ktorí potrebujú ochranu a starostlivosť. Avšak, aby sa zamestnanci a riadenie uvedomil jasnejšie, prečo a čo robia potrebné poslanie a ciele organizácie. Skutočnosť, že to je a ako urobiť poslanie a ciele, popíšeme v tomto článku.

Poslanie a ciele organizácie - programovú pozíciu, na ktorej sú postavené všetky jeho aktivity. Mission - to je najviac všeobecný opis toho, čo zavedená firma, aký problém to si kladie za cieľ vyriešiť. Je potrebné poznamenať, že zisk nemôže byť poslaním spoločnosti - to musí byť širší a ukázať, ako sa spoločnosť môže byť užitočné pre spoločnosť. V tom nie je žiadny rozpor, pretože po tom všetkom, len tým, že sa nejakým spôsobom užitočný a populárne spoločnosť môže počítať s tým, že jej produkty budú kúpil, a teda na zisk. S cieľom lepšie pochopiť, čo je poslaním je poskytnúť príklady známych podnikov misie:

Mission Lukoil - premeniť energiu prírody v prospech ľudí

Poslaním spoločnosti McDonalds - poskytovať rýchle a kvalitné služby s pomocou štandardných produktov

Poslaním spoločnosti Microsoft - pomáhať ľuďom a firmám dosiahnuť svoj plný potenciál s pomocou elektronickej technológie

Mission Walt Disney Studios - robiť ľudí šťastnými.

Je potrebné jasne rozlišovať medzi pojmami ako poslanie a ciele organizácie. Ak misia - to je najviac všeobecný opis dôvodov pre existenciu organizácie, cieľom - jasný opis úloh, ktoré je potrebné vykonať za účelom realizácie misie realitou. Ciele spoločnosti môže byť krátkodobé a dlhodobé, rovnako ako zmeny v priebehu svojej činnosti, zatiaľ čo misie zostáva rovnaká po celú dobu činnosti firmy. To znamená, že poslanie a ciele podniku sú integrálne filozofické Jadrom jeho činnosti - misie odpovedá na otázku "prečo je naša spoločnosť?" A ciele odpoveď na otázku "Čo robiť, aby dosiahol poslanie, a preto ospravedlniť svoju existenciu ? ". Iba v prípade, že je taký jadro spoločnosť bude efektívne a metodicky vykonávať svoju činnosť.

Pre poslanie a ciele sú predložené konkrétne požiadavky:

Poslaním spoločnosti - je jeho aplikácia pre spoločnosť, v súlade s tým musí byť vytvorený s okom na externé publikum - spotrebiteľov, konkurentov, regulátorov. Misia sa musí nutne vyplýva, že spoločnosť je užitočná, v skutočnosti - je nevyhnutné pre spoločnosť.

Ciele spoločnosti, naopak zameraný dovnútra - zamestnancom, a načrtnúť im, čo spoločnosť potrebuje, aby sa dosiahlo s ich pomocou v krátkodobom i dlhodobom horizonte. Preto v prípade, že misia môže byť trochu rozmazaný, ciele, ktoré by malo byť jasné a zrozumiteľné - takže bude jednoduchšie vziať zamestnancom, a teda rýchlejšie a efektívnejšie realizovať.

Bohužiaľ, predstavitelia väčšiny firiem v bývalom Sovietskom zväze ešte uvedomil, že dobre zložený poslanie a ciele organizácie im pomôže, aby ich práca jednoduchšia a efektívnejšia, a čo je najdôležitejšie - zameranie na výsledky, tak len niektoré zo spoločností SNS majú svoje ciele, a navyše misií. Predpokladá sa, že v priebehu času, že si uvedomí, že poslanie a zmysel - nie len pekné slová, ale významným obchodným nástrojom.

Dúfame, že tento článok pomohol našim čitateľom pochopiť, čo poslanie a ciele organizácie a spôsob, akým sú pre jej úspech dôležité. Prajem vám úspech v podnikaní!