Obchodné, Obchodné
Taxi: pripomienky vodičov, pre 'a, proti'
Je potrebné poznamenať, že v čase finančnej krízy, a to najmä požadovať od žiadateľov o dodatočný príjem sa stáva práce taxíkom.
Taxi. Hodnotenie vodiči, ktorí ju majú radi
Niektorí prichádzajú v taxi bazénoch svojho srdca. Vodiči, ako je predovšetkým skutočnosť, že sa môžu kombinovať prácu v taxíku so svojou hlavnou profesiu. Avšak, možno to nie je pre všetky spoločnosti. Častejšie ako nie zvoliť plán, aby vodiči pracujú na svojich vlastných vozidiel. Taxikári hovoria, že už nebudú musieť hľadať pre klientov, pretože ide o dispečer. Sebaúcty spoločnosť stroj vybaviť: navigáciou, mobilných telefónov, domácich telefónov. Dispečeri tiež vopred spočítať náklady na cestovanie. Vodič môže prísť iba na jednom mieste a vziať cestujúci na druhú. Taxi (recenzií vodič potvrdenie) môže výrazne zvýšiť svoj príjem, ale iba v prípade, že firma uzavrie zmluvu starostlivo a v súlade s jej podmienkami. Avšak aj v tomto prípade sa jedná o premrštené zárobky nie je. Stredný príjem pre taxikári v provinčných mestách zriedkakedy presiahne 2000 rubľov za deň.
Taxi. Hodnotenie vodiči, ktorí sa to nepáči
Niektorí taxikári priznať, že sú nútení na prepravu cestujúcich ani svojím povolaním, ale pretože nemôžu nájsť inú prácu. Je to ich reakcia sú často negatívne (to neznamená, že skreslené) charakter. Taxikári ukazujú, že firmy zvyčajne umiestniť veľmi vysoké nároky na automobily. Avšak, na zlých cestách auto rýchlo stráca svoj lesk a opravy musí vykonať výhradne na vlastné náklady. Mnoho taxislužby vyberať z vodičov predbežnej "hold", vymáhanie peňazí "kockovaný", ochranné známky, komunikácia s dispečerom. Nie je spokojný s taxikári a skutočnosť, že v niektorých podnikoch majú prejsť pevnú denné množstvo, ktoré zamestnávatelia brať do úvahy len skutočnosť odchodu, ale neberú do úvahy dĺžku pracovného času. Avšak, vo väčšine osád nie je ani jeden, ani dva taxíky, a medzi nimi je vždy ten, kde starostlivosť a príjmy vodičov a ich bezpečnosť, ako aj pracovných podmienok. Ty jednoducho neponáhľajte výberu zamestnávateľa.
Similar articles
Trending Now